このたび従業員の声を基に、ユニフォームを更新しました。

SDGｓの「5.ジェンダー平等を実現しよう」の考えを取り入れ、

男女兼用のポロシャツにパンツスタイルを選択できるようになり、

従来の制服に加え、ユニフォームに高い自由度が生まれました。

これにより、残暑が厳しい9月も快適に業務ができるようになりました。

 

当社はこれからも、働きやすい職場環境の実現を図り、

従業員の働きがいと魅力あふれる職場づくりに取り組んでまいります。